BASEグループは、”Payment to the People, Power to the People.”をミッションに掲げ、ネットショップ作成サービス「BASE（ベイス）」、購入者向けショッピングサービス「Pay ID（ペイ アイディー）」、オンライン決済サービス「PAY.JP（ペイドット ジェーピー）」を提供しています。
インターネットテクノロジーによって、多くの方が必要としながらもまだ享受できずにいる決済や金融領域へのアクセシビリティを高め、それにより個人・スモールチームをエンパワーメントすることですべての人が活躍できる社会の実現を目指して企業活動を行っております。この企業ミッションは、多様な人々が活躍できる社会を前提にしており、私たちのチームメンバーはもちろんのこと、私たちがプロダクトを提供するユーザーの皆様の多様性を尊重し、あらゆる人々が公平に活躍できる環境を広げる、DE&Iの取り組みを推進しております。

BASEグループのLGBTQ+の理解推進を図る取り組みのご紹介

社内Allyコニュニティ「BASE_rainbow」の活動
ジェンダー・セクシュアリティの課題は多数派・少数派に関わらず誰もが当事者であるという「SOGI」の考え方を重要視し、社内の有志メンバーがAllyコミュニティとして活動しています。また、この活動を通じてジェンダー・セクシュアリティを超えて様々な多様性への理解促進につながることを目指して活動を企画・実施しています。
「あらゆる人」が自分らしく生きられる社会を創るためのAllyコミュニティを始動

社会にLGBTQ+の理解促進を図る企業・団体との連携・協賛
人々の多様性に関するイベントへの協賛は、企業としてAllyの意思を示し、Ally活動を行う場であるととらえ、開催趣旨に賛同するイベントへの協賛を検討・実施しております。
「東京レインボープライド2024」イベントレポート AllyコミュニティメンバーによるBASE 2年目のブース出展について

PRIDE指標2024における「ゴールド認定の取得」
LGBTQ＋の人々が誇りを持って働ける職場の実現を目指して策定された「PRIDE指標2024」において、全ての指標を満たした「ゴールド認定」を取得いたしました。弊社では人事制度、社内研修制度、社内コミュニティの設立をはじめ、多様な取り組みを強化しております。これからも、多様性を尊重し、あらゆる人々が公平に活躍できる環境の実現に向けた取り組みを推進してまいります。
BASE株式会社の「PRIDE指標2024」における「ゴールド認定」取得のお知らせ

BASEグループのDE&Iに関するそのほかの取り組みは下記ページにて公開しております。
https://binc.jp/esg/esg-social