ドイツ銀行グループ（以下ドイツ銀行）は、欧州に深く根ざしつつグローバル・ネットワークを有するドイツ最大の銀行です。日本におきましては1872年（明治5年）、ドイツ銀行は本店設立後2年で、初の海外支店として横浜に支店を開きました。それから150年以上の長い歴史のなかで、ドイツ銀行グループはドイツ証券株式会社、ドイツ銀行東京支店、そしてドイチェ・アセット・マネジメント株式会社を通じて日本のお客様へ様々な金融サービスをご提供しています。

ドイツ銀行は、「インクルーシブで誰もが自分らしく活躍できる企業文化」の醸成がサステナビリティ（環境・社会・ガバナンス）を中核に据えたグローバル・ハウスバンク戦略の実現に不可欠な要素であると考えています。

日本においては2012月年11月にdbPrideを設立し、LGBT当事者の社員、またそれを支援するアライが積極的に活動しています。これまでも東京でのプライドパレードへの参加をはじめとし、LGBTQに関する意識を高めるために、外部講師を招いたセッション、また、管理職レベルを対象とした啓発イベントも行っています。一方、社会貢献の側面からもNPO Rebitをご支援し、彼らのダイバーシティに関する教育研修やLGBTQ+の若者や学生のキャリア構築に向けた活動をサポートさせていただいています。また金融業界全体の活動であるLGBTファイナンスのメンバーとして、より広い社会への理解の促進にも取り組んでいます。

また当行は、このたびイギリスに拠点を置く非営利団体であるOpen for Businessと連携し、LGBTQ＋インクルージョンに向けた投資家ガイドをご協賛させていただきました。日本語にも翻訳された本レポートでは、LGBTQ+インクルージョンがビジネスおよび経済にもたらすプラスの効果をエビデンスと事実に基づいた議論を通じて明らかにしています。

当行は多様性とインクルージョンの推進が持続可能な成長と社会的責任の両面で不可欠であると考えており、本レポートを通じて、グローバルビジネス界における一体的な声の形成と、各国・地域のリーダーネットワークの強化に取り組んでいます。

実証データに基づく議論に基づき、LGBTQ+インクルージョン推進が、企業や投資家にとって重要な経営・投資テーマとして認識できるよう、一体的なメッセージを発信しています。

この度は6/7、6/8の2日間に亘り、昨年同様、私たちのチャリティ・パートナーである、福祉で全国初のチョコレート工房ショコラボさんまた、特定非営利活動法人あなたのいばしょさんにブース提供をいたしました。

ドイツ銀行は社会貢献を通して、多様性と包摂性を高め、LGBTQのコミュニティだけでなく、より社会全体に対しても理解と支援の拡大が促されるような取り組みを実施してまいります。

6月7日　土曜日「ショコラボ」

ショコラボは、障害の有無に関わらず誰もが幸せに暮らせる社会を目指し、心を込めた手作りのお菓子を提供する非営利団体です。当日は、ユニークでおいしい焼き菓子等のスイーツのほか、職員の皆さんのアートセンスが光るグッズも販売します。ぜひ私たちのブースにお立ち寄りいただき、丁寧に作られたお菓子で、あなたの日常に小さな幸せをプラスしてみませんか。ショコラボの活動と、障がいのある方々の素晴らしい才能を支援することにご協力いただければ幸いです。

6月8日　日曜日あなたのいばしょ

望まない孤独のない社会の実現と、信頼できる人に確実にアクセスできる仕組みを創るため、24時間365日誰でも無料・匿名で利用できるチャット相談窓口を運営しています。
当日は、日比谷花壇さまのご協力を得て、身につけられるミニブーケ、「リンクフラワー」をチャリティグッズとしてご提供します。
色とりどりのお花を身につけて、会場をレインボーに彩りましょう！なお、みなさまのお気持ちは当法人の活動資金に充てられます。

Deutsche Bank Group: Commitment to Diversity and Inclusion in Japan

Deutsche Bank Group (hereinafter “Deutsche Bank”), Germany’s largest bank, is deeply rooted in Europe while maintaining a truly global network. In Japan, Deutsche Bank opened its first overseas branch in Yokohama in 1872, just two years after the establishment of its headquarter. For over 150 years, Deutsche Bank Group has continued to serve Japanese clients through Deutsche Securities Inc., Deutsche Bank Tokyo Branch, and DWS Investments Japan Limited.

Deutsche Bank believes that fostering an inclusive culture where everyone can thrive as their authentic selves is a critical element of its Global Hausbank strategy, which places sustainability—environmental, social, and governance (ESG)—at its core.

In Japan, Deutsche Bank launched dbPride in November 2012. This network actively supports LGBTQ+ employees and allies, promoting inclusion through various initiatives. These include participation in Tokyo’s pride parades, educational sessions featuring external speakers, and awareness-raising events aimed at the bank’s leadership. From a social contribution perspective, Deutsche Bank also supports the nonprofit organization ReBit, which focuses on diversity education and career development for LGBTQ+ youth and students. Additionally, we are proud members of LGBT Finance, a cross-industry initiative working to foster broader understanding across society.

Recently, Deutsche Bank collaborated with Open for Business, a UK-based nonprofit organization, to sponsor the Investor Guide to LGBTQ+ Inclusion. The report, which has also been translated into Japanese, clearly demonstrates through evidence- and fact-based analysis the positive impact that LGBTQ+ inclusion has on business and economic performance.

Deutsche Bank views the promotion of diversity and inclusion as essential to both sustainable growth and fulfilling our social responsibilities. Through this report, we are actively working to amplify a unified voice across the global business community and to strengthen networks of leaders advancing inclusion at the national and regional levels.

By presenting data-driven discussions, we deliver a cohesive message that LGBTQ+ inclusion is a key theme for both corporate management and investment strategies.

On June 7 and 8, continuing from last year, we are honored to support our charity partners by offering booth space to two nonprofit organizations:

Chocolabo (June 7): Japan’s first chocolate workshop specializing in welfare, Chocolabo strives to create a society where people with and without disabilities can live happily together. They will offer handmade sweets and uniquely designed goods that reflect the creativity of their team. Please visit our booth to enjoy their treats and help support the talents of people with disabilities.

Your Ibasho (June 8): Dedicated to building a society free from unwanted loneliness, this organization provides free, anonymous, 24/7 chat counseling services. On the day of the event, with support from Hibiya-Kadan, Japan’s one of the prestigious florists, they will be selling wearable mini-bouquets. Brighten up the venue with colorful flowers and help support their ongoing activities—the proceeds will be donated to the organization.

Through these social contributions, Deutsche Bank remains committed to enhancing diversity and inclusion, extending understanding and support not only to the LGBTQ+ community but also to society at large.